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[招聘信息] 中国移动通信集团山东有限公司2014年社会招聘公告

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发表于 2014-10-14 09:09:29 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
中国移动通信集团山东有限公司2014年社会招聘公告
     务发展需要,中国移动通信集团山东有限公司现面向社会公开招聘,诚邀优秀人才加盟,携手共创美好信息社会。

一、应聘基本条件及要求
(一)工作经历要求:3年及以上应聘岗位相关专业工作经历(以劳动合同为准),有相关知名企业工作经历者优先。
(二)学历学位要求:全日制本科及以上学历,并得取同等学位。
(三)身体健康,具有良好的政治和职业素养,认同山东移动核心价值观,无违法违纪等不良记录。
二、招聘流程
(一)投递简历:所有简历投递必须通过网上申请,hrabcs.com/Society/sdcmcc/outer.aspx,报名截止时间:2014年10月22日24:00。
(二)简历筛选
(三)笔试(2014年10月下旬及之后将在济南组织笔试,具体时间另行通知)。
(四)面试
(五)体检
(六)背景调查
(七)综合评定
(八)签约录用
三、其他说明
(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责,如与事实不符,我公司有权取消其应聘资格;
(二)山东移动有权根据报名情况,取消或终止个别职位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
四、联系方式
咨询邮箱(不接受简历邮件):zhaopin@sd.chinamobile.com
联系人:李老师 13581745676

具体招聘职位如下:
计划部-项目计划管理
岗位职责:
1、负责编制移动通信网、传输网、业务网、支撑网、局房土建及其他类项目的投资计划;
2、负责组织制订相关专业项目的技术实施方案,组织开展相关专业项目可行性研究、立项审批和设计批复;
3、负责相关专业建设项目的设备采购需求提出,并配合完成项目采购工作;
4、负责跟踪相关专业项目建设进程,完成设计合同签订。
招聘条件:
教育:通信工程、计算机、电子及相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:充分掌握通信网络的概念、流程等关键知识,对网络各专业都有一定程度掌握;
经验:3年及以上相关行业工作经历;
其他:具备较好的发现和分析复杂或全新问题的能力,以及跨部门、跨专业的协调组织能力和人际关系处理能力。

建设部-建设项目管理(通信网专业)
岗位职责:1、负责2G/TD/LTE核心网和无线网、信令网、智能网、室内分布系统、配套设备等工程项目的实施管理;
2、负责制订工程建设的总体项目计划和实施方案;
3、负责开展设计会审、物料申请、项目验收、预决算等管理及协调工作;
4、负责建设项目进度、质量、安全生产等工作;协助开展建设项目立项工作;
5、负责协助开展各类工程设备的选型、招标工作。
招聘条件:教育:通信、计算机专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:具备丰富的通信网络和IT技术知识,具备丰富的项目管理和通信业务经验,具备设计和概预算审核能力,熟练掌握各项办公软件使用,熟练掌握ERP等系统和平台应用;
经验:5年及以上通信及相关行业工作经验;
其他:独立工作能力强,具备较强的管理和服务意识,具备较高的组织协调能力、统筹管理能力、沟通交往能力和综合文字能力。

建设部-建设项目管理(传输网专业)
岗位职责:1、负责传输一干、二干、本地传输、集客、家客、卫星微波等工程项目的实施管理,确保建设项目按时保质完成;
2、负责制订工程建设的总体项目计划和实施方案;开展设计会审、物料申请、项目验收、预决算等管理及协调工作;
3、负责建设项目进度、质量、安全生产等工作;
4、负责协助开展建设项目立项工作;
5、负责协助开展各类工程设备的选型、招标工作。
招聘条件:教育:通信、计算机专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:具备设计和概预算审核能力,具有丰富的通信网络和IT技术知识,具备丰富的项目管理和通信业务经验,熟练掌握各项办公软件使用,熟练掌握ER等系统和平台应用;
经验:5年及以上通信及相关行业工作经验;
其他:独立工作能力强,具备较强的管理和服务意识,具备较高的组织协调能力、统筹管理能力、沟通交往能力和综合文字能力。

建设部-基础建设管理
岗位职责:1、负责制订基础建设的管理制度、工作流程及实施细则;
2、负责基础建设技术标准的管理、执行和优化,制订基础建设的总体项目计划和实施方案;
3、负责开展设计会审、物料申请、项目验收、预决算等管理及协调工作;
4、负责对基础建设项目进度、质量、安全生产等执行情况进行分析和监督管理,提出改进意见;
5、负责协助开展建设项目立项工作;
6、负责协助开展各类工程设备的选型、招标工作。
招聘条件:教育:全日制大学本科及以上学历,建筑学及土木工程优先;
知识与技能:具有丰富的基础建设知识,具备丰富的项目管理经验,熟悉局房土建及通信工程建设相关规范制度流程,熟练掌握ERP、ALM、DZBZ等系统和平台应用,熟练掌握各类办公软件使用;
经验:5年及以上通信、工民建及相关行业工作经验;
其他:独立工作能力强,具备土建工程施工管理能力、经济管理能力,具有工程预决算能力。

数据业务部-产品运营室-产品管理
岗位职责:1、负责本省自建业务的开发、引入;
2、负责所有相关产品的资费管理、产品包装;
3、负责所有相关产品的品质拨测管理;
4、负责集团公司相关产品的本地落地工作;
5、负责数据业务产品管理办法制定、执行。

招聘条件:教育:通信、计算机专业,全日制大学本科以上学历;
知识与技能:了解目前主流终端操作系统特点,熟练操作数据业务在各种操作系统下的功能,具有计算机编程基础、了解数据业务与BOOS、网元之间的衔接流程,熟悉公司项目建设操作流程,能与各部门进行沟通;
经验:3年及以上相关岗位工作经验;
其他:具备较好的沟通协作能力及团队合作精神。

数据业务部-合作运营室-产品管理
岗位职责:1、负责制订公司相关产品以及梦网类产品管理制度及各类产品发展规划;
2、负责产品市场调研,研究各类产品目标客户,策划业务合作模式,制订产品发展目标;
3、负责整合公司各类产品,开展产品生命周期管理,提出业务资费、营销方案的建议;
4、负责协调处理产品客户投诉。

招聘条件:教育:通信、计算机或相关专业,全日制大学本科以上学历;
知识与技能:了解数据业务的基本原理、业务流程、业务发展,熟悉通信、数据通信知识,熟悉企业管理和市场营销的基本知识,熟悉产品规划和支撑需求,熟悉支撑建设的流程熟练使用办公软件;
经验:3年及以上相关岗位工作经验;
其他:具备良好的组织协调能力、创新能力、沟通能力以及较强的执行力。

数据业务部-合作运营室-产品运营
岗位职责:1、负责组织相关业务的营销推广并及时分析总结,提升营销效果;
2、负责制订并完善业务管理制度、规范,指导各项业务正常、顺利开展;
3、负责制订并优化业务流程,满足市场和用户的需求;
4、负责审核各营销案的业务规范性,规避业务风险;
5、负责整合各类业务运营资源,提出各类业务的系统实现需求,确保各业务流程与支撑系统的衔接。
招聘条件:教育:通信、计算机、市场营销或相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:了解数据业务的基本原理、业务流程、业务发展,熟悉通信、数据通信知识;熟悉企业管理和市场营销的基本知识,熟悉和生活产品的定位,熟练使用办公软件;
经验:3年及以上通信领域产品运营工作经验;
其他:具备较强的营销策划和分析能力,具有良好的组织协调能力、创新能力和沟通能力。

数据业务部-IDC运营室-产品管理
岗位职责:1、负责以互联网合作方式,推动IDC、CDN、缓存等资源引入;
2、负责IDC、CDN、缓存、互联网合作伙伴客户的日常维系、对账、收费等日常管理;
3、负责互联网合作业务拓展,APP合作、流量汇、定向流量等业务合作管理;
4、负责IDC、CDN、缓存等客户的合同管理工作。
招聘条件:教育:通信、计算机相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:对数据通信、互联网业务、IDC、CDN、缓存有较深刻的理解,掌握有关合同的法律常识,熟悉互联网行业,熟练使用办公软件;
经验:3年及以上相关岗位工作经验,对IDC、CDN等资源引入有丰富的经验;
其他:热爱移动互联网事业,具备良好的与外界沟通能力,有责任心,优秀的团队精神,抗压能力强,能适应经常出差。

网络部-网优中心-网络优化
岗位职责:1、负责LTE规划设计审核,组织实施LTE集中开站,审核单站验证、簇优化报告,提供LTE网络优化、规划支持、建议。
2、开展网络结构、覆盖分析,参数、邻区优化方案集中制定、实施。带头负责新技术研究、试验、培训及技术支援。
3、组织开展核心网组网结构、业务性能优化,制定核心网性能、质量分析、评估、优化方案并组织实施。
4、组织开展IDC、cache策略优化,制定数据网分析、评估和优化方案并组织实施。
5、组织开展传输网结构优化,制定传输网分析、评估和优化方案并组织实施。
6、负责LTE无线设备软件版本升级、LTE网络软件功能需求及省内试点和推广。
7、负责大型专题优化,根据网络发展趋势和需要,制定专题优化工作内容并组织实施。
8、实施2/3G网络集中分析优化,针对网络核心参数,实施升级远程优化调整。针对分公司需求,实施阶段性专题优化、专项优化和现场优化。
9、组织全省开展网络测试,开展测试问题集中分析并制定解决方案。

聘条件:教育:通信、计算机相关专业,大学本科及以上学历;
知识与技能:熟悉LTE移动通信系统基本原理,能够独立完成无线网、核心网、传输网、数据网等优化方案制定工作;
经验:有相关通信网络优化工作经验;
其他:具备较强的人际沟通交流、团队合作能力,具备良好的项目前瞻性以及工作主动性,具备较强的学习能力和实际操作能力。

网络部-网优中心-网络测试
岗位职责:1、负责实施无线网络质量、覆盖测试;
2、负责分析网络相关数据,生成测试报告,
3、负责协助制订网络优化方案,提高网络运行质量。

招聘条件:教育:通信、计算机相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:熟悉LTE移动通信系统基本原理,能够独立完成GSM/TD/LTE网络测试,制定优化方案制定;
经验:3年及以上通信网络测试工作经验;
其他:具有较强的人际沟通交流、团队合作能力,具有良好的项目前瞻性以及工作主动性,具有较强的学习能力和实际操作能力。

网络部-网管中心-集客家客维护室-集客业务维护
岗位职责:1、负责省级客户接入网设备维护;
2、负责组织实施全网设备软件升级、硬件调整、网络割接等;
3、负责组织网络安全提升,解决隐患;
4、负责落实SLA指标;
5、负责落实代维管理的各项规章制度、考核细则;监督、检查、考核代维工作;
6、负责落实代维资源配备、作业计划执行和培训鉴定等工作。

招聘条件:教育:通信、计算机相关专业,全日制大学本科以上学历;
知识与技能:了解通信网络基础知识,熟悉接入网络、网络架构和组成设备原理,熟悉相关运维规范和流程,具备接入网络维护经验,能够使用仪表或工具,能够独立完成接入网络故障定位和排除,熟练使用各项办公软件;
经验:3年及以上集团客户维护支撑工作经验;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备良好的组织协调能力和分析判断能力。

网络部-网管中心-集客家客维护室-集客网络支撑
岗位职责:1、负责参与省级集客项目,提供技术咨询和方案支持,
2、负责整合技术和网络资源;
3、负责客户售后关系维系,组织演练、突发事项的网络解决方案;
4、负责协调网络部内的资源调度、数据配置、测试、开通等工作。
招聘条件:教育:通信、计算机相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识:对通信网络知识有深入了解,深入掌握相关传输、数据、交换等网络技术,具备综合协调能力和项目管理能力,能够根据各类客户业务需求制定技术实现方案,具备故障判定和处理能力,熟练使用各项办公软件;
经验:3年及以上集团客户维护支撑工作经验;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备良好的组织协调能力和分析判断能力。

网络部-网管中心-网络监控室-集中故障处理人员(高级)
岗位职责:1、负责全网接入层设备的集中监控集中派单,故障工单处理及审核报结工作,保证设备安全稳定运行;
2、负责配合各专业开展监控保障及指挥调度工作,按照保障方案协同各专业、地市公司做好信息通报;
3、负责监控预警网络安全及设备隐患,
4、负责对全网故障进行预处理;
5、负责各类新闻媒体的实时监控,掌握突发事件、自然灾害等事件信息,开展信息发布及应急保障工作;
6、负责告警及派单分析,发现网络隐患,
7、负责进行监控规则和派单规则梳理及改进、网管功能需求梳理及功能验证等工作。
招聘条件:教育:通信、自动化、计算机类专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:具备计算机常用中文办公软件操作能力及基本英语能力,熟悉无线网、传输网、动力环境或数据网通信原理,能够独立进行设备异常分析、定位及处理;
经验:3年及以上无线网、传输网、动力环境或数据网一线设备维护、网络监控工作经验,能够独立处理一般故障,能够在专家的指导下处理复杂故障;
其他:独立工作能力强,具备较强的计划、组织、协调、沟通、分析及判断能力。年龄35周岁以下。

网络部-网管中心-网络监控室-集中故障处理人员(一般)
岗位职责:1、负责全网接入层设备的集中监控集中派单,故障工单处理及审核报结工作,保证设备安全稳定运行;
2、负责配合各专业开展监控指挥调度工作,按照保障方案协同各专业、地市公司做好信息通报;
3、负责监控预警网络安全及设备隐患;
4、负责对全网故障进行预处理;
5、负责各类新闻媒体的实时监控,掌握突发事件、自然灾害等事件信息,开展信息发布及应急保障工作;
6、负责告警及派单分析,发现网络隐患;
7、负责监控规则和派单规则梳理及改进、网管功能需求梳理及功能验证等工作。
招聘条件:教育:通信、计算机类专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:在校学习成绩优良,综合素质较高,熟悉通信原理,所学专业与应聘岗位对口;英语达到大学四级以上,具备计算机常用中文办公软件操作能力及基本英语能力;
经验:3年及以上通信领域行业故障处理经验;
其他:独立工作能力强,责任心强、良好的团队合作意识、积极向上的职业态度,具备较强的计划、组织、协调、沟通、分析及判断能力。年龄35周岁以下。

业务支撑系统部-业务规划与开发
岗位职责:1、负责制订业务开发相关制度和流程;
2、负责业务开发规划;
3、负责业务部门需求分析;
4、负责业务开发管理与实施;
5、负责制订各产品线的产品开发计划;
6、负责业务开发合作伙伴管理。
招聘条件:教育:通信工程、电子信息、计算机、软件工程等相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:熟悉通信行业业务支撑系统架构,熟悉通信网络及业务相关运营技术和流程,熟悉商用软件的开发流程,熟悉主流编程语言,熟练掌握oracle、DB2等主流数据库的使用和维护、熟练掌握SQL、PL/SQL、并具备基本的数据分析能力,熟练掌握windows、linux等主流操作系统的常用操作以及应用系统部署,熟悉建模、项目管理工具的使用、具备较高的项目管理能力;
经验:5年及以上通信行业软件开发及系统维护工作经验;
其他:具备较强的分析能力、创新能力、沟通能力、组织协调能力、综合文字能力。

业务支撑系统部-应用维护与支持
岗位职责:1、负责系统应用的日常维护,落实维护作业计划,处理应用类投诉和故障;
2、负责系统版本升级、系统变更、配置变更等工作;
3、负责系统应用的技术支持和推广工作,保障业务系统的正常运行。
招聘条件:教育:通信工程、电子信息、计算机等相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:具备IT专业知识;具备小型机、存储、pc服务器、网络等相关专业维护技能,熟练掌握oracle等主流数据库的使用和维护,熟练掌握windows、linux等主流操作系统的使用和维护;
经验:3年及以上计算机软硬件系统的运行维护工作经验;
其他:具备良好的分析能力、创新能力、沟通能力、组织协调能力以及综合文字能力。

业务支撑系统部-系统分析及应用优化
岗位职责:1、负责制订系统运行质量评价标准;
2、负责检查、收集、分析相关系统主机、数据库、存储等运行情况,提出系统优化方案,确保系统稳定运行;
3、负责制订系统应急预案,参与系统性能调优及技术改造,改良系统运行状态;
4、负责配合执行系统参数修改、资源分配和系统软硬件升级工作;
5、负责系统故障处理及原因分析,提出改进方案。
招聘条件:教育:通信工程、电子信息、计算机等相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识:具备IT专业知识,具备小型机、存储、pc服务器、网络等相关专业维护技能,熟练掌握oracle等主流数据库的使用和维护,熟练掌握windows、linux等主流操作系统的使用和维护;
经验:3年及以上计算机软硬件系统的运行维护工作经验;
其他:具备较强的分析能力、创新能力、沟通能力、组织协调能力、综合文字能力。

业务支撑系统部-开发测试管理
岗位职责:1、负责制订系统开发测试相关管理办法、流程和规范;
2、负责制订系统开发测试工作计划,组织并参与系统开发测试工作;
3、负责协调开发人员修正系统问题,保证系统功能实现,确保质量稳定,减少系统风险。
招聘条件:教育:通信工程、电子信息、计算机、软件工程等相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:熟悉通信网络和业务运营流程及相关知识,熟练掌握软件测试理论和技术,熟悉软件开发流程与测试流程,熟悉两种以上主流编程语言,熟练掌握oracle、DB2等主流数据库的使用,熟练掌握SQL、PL/SQL操作,熟练掌握主流操作系统的常用操作;
经验:5年及以上软件开发测试工作经验;
其他:具备良好的分析能力、创新能力、沟通能力、组织协调能力、综合文字能力。

业务支撑系统部-业务运营分析
岗位职责:1、负责公司级数据仓库的建设和维护;
2、负责提供业务运营数据,并进行初步分析,为公司运营提供支撑;
3、负责数据仓库的数据质量审查及监控,保证经营分析数据的有效性;
4、负责经营分析专题成果的固化工作。
招聘条件:教育:通信、计算机、电子信息、数学等专业,全日制大学本科或以上学历;
知识:掌握软件开发管理、通信技术知识,熟悉IT技术知识,具备良好的计算机操作能力、英语阅读能力,熟练掌握oracle、DB2等主流数据库的使用,熟练掌握SQL、PL/SQL操作,熟练掌握主流操作系统的常用操作;
经验:3年及以上移信行业或相关领域工作经验;
其他:正直诚实、踏实勤劳、逻辑思维能力、数字敏感、风险意识强,表达能力良好。

业务支撑系统部-系统维护
岗位职责:1、负责软硬件系统维护;
2、负责软硬件系统安全;
3、负责软硬件系统代维管理;
4、负责软硬件系统优化;
5、负责软硬件系统容灾处理。
招聘条件:教育:通信工程、电子信息、计算机等相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:具备IT专业知识,具备小型机、存储、pc服务器、网络等相关专业维护技能,熟练掌握oracle等主流数据库的使用和维护,熟练掌握windows、linux等主流操作系统的使用和维护;
经验:3年及以上计算机软硬件系统的运行维护工作经验;
其他:具备良好的分析能力、创新能力、沟通能力、组织协调能力、综合文字能力。

业务支撑系统部-投诉前置处理人员
岗位职责:1、负责受理全网集中的支撑系统投诉,进行原因查证并回复客服中心派发的投诉工单;
2、负责对无法处理完结的投诉工单的处理及跟踪处理过程;
3、负责对投诉工单进行质检;
4、负责对客服人员提供技术帮扶,编写投诉指引手册,提升一线投诉处理能力。
招聘条件:教育水平:计算机、通信相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:具备通信相关基础知识,具备良好的计算机操作能力,熟悉业务支撑系统,熟练操作计算机办公软件;
经验:3年及以上通信行业工作经验,具有投诉处理经验者优先;
其他:具备较强的责任心和服务意识,具备敬业精神和良好的学习能力、分析能力、沟通协调能力。

采购部-采购管理
岗位职责:1、负责组织制订所负责专业的年度采购计划;
2、负责组织实施承办范围内采购事项的相关招投标、谈判、合同签订工作;
3、负责集采产品需求汇总及后评估工作;
4、负责日常供应商管理工作。
招聘条件:教育:全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:了解财务方面的相关规定以及通信工程建设的基本程序,熟练掌握招投标法等法律法规,较强的文字能力,熟练使用各项办公软件,大学英语四级及以上;
经验:有3年及以上采购管理或相关工作经验;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备较强的逻辑思维和归纳分析能力,具备良好的谈判技巧和沟通、组织协调及管理能力,具有良好的分析判断能力,具备较强的组织协调能力、独立处理问题的能力和团队合作精神。

采购部-招投标管理
岗位职责:1、负责制订和完善公司招投标及采购管理制度,梳理采购工作流程,提出改进建议;
2、负责合法合规宣贯,指导公司所属单位的采购规范管理工作以及管理提升相关工作;
3、负责管理公司采购专家库,组织相关培训和认证等工作;
4、负责采购专家信息日常维护;
5、负责集采数据、供应链等各种综合报表的汇总上报及日常采购数据分析管理;
6、负责各项审计、检查、组巡等的迎检工作。
招聘条件:教育:通信、计算机、经济管理类相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:熟练掌握招投标法等法律法规,具有较强的数据分析能力和较强的文字能力,熟练使用各项办公软件;
经验:3年及以上采购管理或相关工作经验;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备较强的全局意识、服务意识以及综合协调能力,具备较强的逻辑思维和归纳分析能力,具备较强的组织协调能力、独立处理问题的能力和团队合作精神。

法律事务部-合同管理
岗位职责:1、制订并完善公司合同管理制度及流程;
2、负责合同前期谈判、资质的预审、合同文本的审核、合同授权管理、合同盖章归档、合同的履行监控等全过程管理;
3、负责对合同管理中出现的问题进行总结提炼,进行合同管理大数据统计和分析;
4、指导下属单位的合同管理工作,组织全省合同检查;
5、制定并完善合同标准范本,负责组织合同相关培训;
6、负责合同诉讼纠纷的处理;
7、提出合同信息化系统的业务需求,配合完成系统建设和优化。         
招聘条件:教育:法律专业,全日制本科以上学历,通过司法考试或者全国企业法律顾问资格考试者优先;
知识与技能:熟练掌握各种办公软件,了解通信行业的法律法规,具有扎实的合同管理知识及法律法规相关知识;
工作经验:3年及以上有相关岗位工作经验,通信行业做过企业法务工作者优先;
其他:具备较强的逻辑思维及归纳总结能力,具备较强的口头表达能力及文字功底,可以独立处理问题,善于团队合作,能够适应出差。

市场经营部-电子商务中心-文案美工
岗位职责:1、负责网站页面的整体美工创意、设计和页面的实现;
2、负责相关文案的制定;
3、负责电子渠道营销推广专题活动页面设计;
4、负责与支撑部门对网站页面设计和技术的配合;
5、负责平面广告设计制作及人机交互设计。
招聘条件:教育:通信、经济管理类、传媒、美术相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:了解电子商务相关知识,熟练PS、AI、CDR等绘图软件及各项办公软件;
经验:3年及以上平面设计相关工作经验,有大中型互联网站工作经验者优先;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备独立处理问题的能力和团队合作精神。

市场经营部-电子商务中心-终端在线销售

岗位职责:1、负责资费套餐、号卡在电子渠道的承载与销售,提升电子渠道号卡销售量;
2、负责电子渠道终端产品选型、询价、定价、促销,提升电子渠道的终端销量;
3、负责电子渠道终端促销活动的策划和实施;
4、负责创新营销方式;
5、负责专区的建设、优化和维护。
招聘条件:教育:通信、经济管理类、市场营销相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:了解电子商务、财务方面的相关知识,较强的文字功底,熟练使用各项办公软件;
经验:3年及以上终端管理运营工作经验;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备较强的逻辑思维和归纳分析能力,具备较强的组织协调能力、独立处理问题的能力和团队合作精神,具备良好的谈判技巧和沟通能力。

市场经营部-电子商务中心-在线营销策划及推广
岗位职责:1、负责线下营销活动的线上承载与推进;
2、负责捕捉行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势;
3、负责网城活动计划的制定,定期开展营销活动;
4、负责利用多种渠道资源做好线上活动方案的宣传工作,提升电子渠道的客户知晓度和渗透率。
招聘条件:教育:通信、经济管理、市场营销相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:了解电子商务相关知识,熟练使用各项办公软件;
经验:有新业务营销工作经验;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备较强的逻辑思维和归纳分析能力,具备较强的组织协调能力、独立处理问题的能力和团队合作精神,具备良好的谈判技巧和沟通能力。

市场经营部-电子商务中心-交互设计、客户体验
岗位职责:1、负责电子渠道客户体验监测,对办理流程进行优化,组织开展各渠道客户体验提升工作;
2、负责建立内外部客户体验机制,定期收集整理体验建议、客户投诉抱怨分析,结合电子渠道质量监控,形成优化需求分析报告,并提交支撑;
3、负责网站页面优化及功能提升(可形成页面优化需求方案并提交支撑,集团门户及网厅页面图片上下线,基于手机客户端页面优化,开发单品页,提高适配性,提升客户感知)。
招聘条件:教育:通信、经济管理、市场营销、传媒、美术相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:了解电子商务相关知识;具备较强的文字能力,熟练使用各项办公软件;
经验:有互联网交互设计、用户体验、营销策划相关工作经验;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备较强的逻辑思维和归纳分析能力,具备较强的组织协调能力、独立处理问题的能力和团队合作精神,具备良好的谈判技巧和沟通能力。

市场经营部-电子商务中心-新媒体运营
岗位职责:1、负责对WAP、手机客户端、APP等新媒体渠道规划建设;
2、负责手机营业厅、微信、支付宝营业厅等各类电子渠道的客户拓展;
3、负责优化各类新媒体资源,协调处理各电子渠道的合作发展;
4、负责系统平台维护保障。
招聘条件:教育:通信、经济管理、计算机、市场营销相关专业,全日制大学本科及以上学历;
知识与技能:了解电子商务相关规定,熟练使用各项办公软件;
经验:有微信、微博、支付宝等新媒体渠道管理相关工作经验;
其他:正直忠诚、勤奋敬业,具备较强的逻辑思维和归纳分析能力,具备较强的组织协调能力、独立处理问题的能力和团队合作精神,具备良好的谈判技巧和沟通能力。


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